会社を辞めるとき
ご注意ください！
2024年12月2日以降、保険証はマイナ保険証へと移行いたします。
経過措置として2025年12月1日まで従来の保険証をご利用いただくことが可能ですが、紛失や変更等で再発行はされませんのでマイナ保険証をご利用いただくようお願い致します。また退職などで資格喪失されるとき、有効期限内の保険証（高齢受給者証・限度額適用認定証・資格確認書等を含む）をお持ちの場合は届出とあわせて返却してください。
退職日の翌日、被保険者としての資格を失います。
保険証の返却
すみやかに被保険者本人の保険証、被扶養者の保険証を含め、高齢受給者証・限度額認定証の交付を受けている方はすべて健保へ返却してください。
注意事項
被保険者の資格を喪失した後に、保険証を利用し医療機関にかかったり保険給付を受けた事が判明した時は、全額返還請求されますのでご注意ください。
退職後の健康保険
会社を退職すると、その翌日に被保険者資格を失います。したがって次の（1）～（3）いずれかの健康保険に加入しなければなりません。
| 加入条件 | 加入期間 | 保険料 | ||
|---|---|---|---|---|
| （1） 任意継続被保険者 |
退職日に継続して2ヵ月以上の被保険者期間があること | 最大2年間 | 全額自己負担 | |
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（2）
国民健康保険 ※詳細は国保（市区町村）窓口へお問い合わせください。
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条件なし | 期限なし | 前年度の収入により決定 | |
| （3） 再就職または他健保に加入 |
加入先の健康保険組合等にお問い合わせ下さい | |||
引き続き当健康保険組合に加入したいとき
引き続き当健康保険組合の被保険者として継続加入することを希望する場合は、資格喪失日から20日以内に任意継続の申請をしてください。
退職後も受けられる給付があります
退職して被保険者でなくなった後においても、一定の条件のもとに保険給付を受けられる場合があります。